Nouvelle, activité, revue de presse, cette section vous offre un aperçu global de chacune des différentes sphères reliées à l’actualité et aux activités récentes de CAP santé mentale. Pour plus de détails, n’hésitez pas à visiter chacune des sections!
Ici.radio-canada.ca | Une nouvelle étude réalisée par le Centre universitaire de sciences de la santé mentale Le Royal d’Ottawa, indique que la santé mentale des enfants de parents qui souffrent de dépression s’améliore quand leurs parents reçoivent des soins appropriés. [ Lire la suite ] La propriété des articles, capsules vidéo ou sonores et références […]
Lapresse.ca | La mort d’Alain Magloire fait l’objet ces jours-ci d’une enquête du coroner qui décortique méthodiquement la séquence des événements qui a culminé avec la mort du sans-abri sous les balles des policiers, il y a un an. [ Lire la suite ] La propriété des articles, capsules vidéo ou sonores et références mis […]
Newswire.ca | Une centaine de travailleuses et de travailleurs du réseau de la santé et des services sociaux occupent présentement les bureaux montréalais du ministre de la Santé et des Services sociaux, Gaétan Barrette. Ils demandent une rencontre d’urgence avec celui-ci afin de faire le point sur les dangers considérables que comporte le projet de […]
Newswire.ca | À sept jours de la Journée Bell Cause pour la cause 2015, qui aura lieu le 28 janvier, Bell souhaite remercier les nombreuses organisations canadiennes de premier plan qui appuient la santé mentale et qui aident à bâtir un pays sans préjugés liés à la maladie mentale. [ Lire la suite ] La […]
Voir.ca | Ce n’est pas le sujet le plus sexy du monde, mais il faut faire fi des « likes » Facebook et en parler davantage. Il y a encore trop de préjugés ! Michael Angelakos, l’auteur-compositeur interprète et frontman de Passion Pit, avait pris un peu tout le monde par surprise en 2012 en […]
Plus.lapresse.ca | La notion de présentéisme – étroitement reliée à celle d’absentéisme – est relativement nouvelle, mais sa réalité l’est beaucoup moins. Elle décrit essentiellement le phénomène de personnes qui se présentent au travail sans déployer la productivité qu’on est normalement en droit de s’attendre de leur part. Bref, une présence qui, aux yeux des spécialistes, ne vaut guère […]
